SUPV II SHIPPING & RECEIVING At TE, you will unleash your potential working with people from diverse backgrounds and industries to create a safer, sustainable and more connected world. **Job Overview** TE Connectivity's Shipping & Receiving Teams perform a combination of manual and clerical shipping and receiving duties. They use computer systems for tracking, logging, verifying and reporting incoming and outgoing shipments. They follow shipping practices and procedures, transportation routing, schedules and requirements. The Shipping & Receiving Teams receive incoming materials and prepare materials for shipment. They process freight bills, packing sheets, and other documents. They also route merchandise to destinations. **Responsabilidades** 1. Determina los sistemas y procedimientos necesarios para apoyar las metas de productividad y de servicio prescritas del Centro de distribución. Se esfuerza activamente para mejorar los objetivos de productividad, costos y servicios. 2. Funciona con Gerente de Logística y Recursos Humanos para asegurar que el Centro de Distribución es atendido al nivel presupuestado. 3. Es el responsable de la formación y el desarrollo profesional de los Asociados de Logística. Organizaelalmacén para desarrollar consistencia y enfoque entre todos los turnos. Asegura el cumplimiento de todos los procedimientos y sistemas de calidad. 4. Asegura que el desempeño asistencia y tiempo de operación se mida y se tomen medidas para mejorar situaciones inaceptables. Hace uso de un sistema de evaluación del desempeño apropiado. 5. Asegura la implementación y mantenimiento de los requerimientos de la norma ISO 9001 / TL 9000 y todas las certificaciones y sistemas de calidad aplicables, y es un miembro activo del Equipo de Gestión de la Calidad Total en el Centro de Distribución. 6. Crea procedimientos de operación y capacitación para el personal sobre Aseguramiento de la Calidad en el Centro de Distribución. 7. Evalúa anualmente el desempeño del personal en Garantía deCalidad. 8. Realiza proyectos especiales y tareas según lo dirigido por el Gerente deLogística.Representará los intereses de los clientes internos y externos en el Centro deDistribución. 1. Determina los sistemas y procedimientos necesarios para apoyar las metas de productividad y de servicio prescritas del Centro de distribución. Se esfuerza activamente para mejorar los objetivos de productividad, costos y servicios. 2. Funciona con Gerente de Logística y Recursos Humanos para asegurar que el Centro de Distribución es atendido al nivel presupuestado. 3. Es el responsable de la formación y el desarrollo profesional de los Asociados de Logística. Organizaelalmacén para desarrollar consistencia y enfoque entre todos los turnos. Asegura el cumplimiento de todos los procedimientos y sistemas de calidad. 4. Asegura que el desempeño asistencia y tiempo de operación se mida y se tomen medidas para mejorar situaciones inaceptables. Hace uso de un sistema de evaluación del desempeño apropiado. 5. Asegura la implementación y mantenimiento de los requerimientos de la norma ISO 9001 / TL 9000 y todas las certificaciones y sistemas de calidad aplicables, y es un miembro activo del Equipo de Gestión de la Calidad Total en el Centro de Distribución. 6. Crea procedimientos de operación y capacitación para el personal sobre Aseguramiento de la Calidad en el Centro de Distribución. 7. Evalúa anualmente el desempeño del personal en Garantía deCalidad. 8. Realiza proyectos especiales y tareas según lo dirigido por el Gerente deLogística.Representará los intereses de los clientes internos y externos en el Centro deDistribución. **Conocimientos y habilidades:** - 3-5 años de experiencia en el departamento de logística / materiales - Experiencia en manejo de personal. - Experiencia en Gestión de Proyectos. - Habilidad intermedia en inglés, tanto escrito como hablado. - Conocimiento deseable el uso de SAP. - Experiencia en el uso de herramientas Six Sigma y técnicas de manufactura esbelta (como un plus) - Experiencia en actividades de reducción del tiempo de entrega y ahorro de costos. - Habilidades para resolver problemas. - Habilidades interpersonales, comunicación y capacidad para realizar varias tareas. **Competencies** Managing and Measuring Work Motivating Others Building Effective Teams Values: Integrity, Accountability, Inclusion, Innovation, Teamwork SET : Strategy, Execution, Talent (for managers) Location: Hermosillo, SON, MX, 83175 City: Hermosillo State: SON Country/Region: MX Travel: None Requisition ID: 134693 Alternative Locations: Function: Logistics TE Connectivity and its subsidiaries, affiliates, and operating units (collectively, the "Company") is committed to providing a work environment that prohibits discrimination on the basis of age, color, disability, ethnicity, marital status, national origin, race, religion, gender, gender identity, sexual orientation, protected veteran status, disability or any other characteristics protected by applicable law or regulation.