Bosch fue fundada en Stuttgart en 1886 por Robert Bosch (1861-1942), y por más de 130 años se ha distinguido por una cultura corporativa única, basada en valores sólidos que nos impulsan a mejorar cada día. Nuestros productos, presentes en una amplia variedad de terrenos, contribuyen a mejorar la calidad de vida de millones de personas.
Descripción del empleoSupervisar todos los programas de seguridad y prevención de pérdidas en Robert Bosch, relacionados a los requerimientos internos y externos a fin de asegurar un despliegue efectivo de todos los indicadores clave de rendimiento en materia de seguridad
Supervisión del servicio de seguridad intramuros, implementación de correcciones y medidas de mejora. – 40%Gestión administrativa y operativa en el control de llaves y proceso de control de acceso. – 10%Supervisión del cumplimiento del sitio respecto a políticas de seguridad del sitio y corporativas. – 20%Responsable de la supervisión operativa de los sistemas C-TPAT, BASC y NEEC en relación a los estándares de seguridad. – 10%Colaboración con TlP/PRS en la elaboración del análisis de riesgo interno y externo. – 10%Implementación de contramedidas resultantes del análisis de riesgo. – 10%
Indicadores clave
SSA (Autoevaluación de seguridad)Número de incidentes y total de daño causado por actividades criminalesNúmero de incidentes y total de daño causado por sabotaje, vandalismo y daños a la propiedadNúmero de incidentes y total de daño causado por la pérdida de información confidencial
RequisitosHabilidad/ Conocimiento/ Experiencia Requerida
Seguridad Física - Elemental
Supervisión de Guardias de Seguridad - Intermedio
Reporteo y Comunicación - Intermedio
Aplicación de reglas y políticas de seguridad interna - Intermedio
Conocimiento de tecnologías relevantes donde ellos sean requeridos para procesos dentro del sitio - Elemental
Buen conocimiento en el manejo de sistemas - Elemental
Habilidades gerenciales - Elemental
Información adicional
Bosch amplía constantemente su presencia internacional, ya que para nosotros la diversidad cultural representa una de nuestras mayores fuerzas. Impulsamos continuamente el crecimiento de nuestros más de 17 mil asociados, quienes desarrollan todo su potencial en una de las empresas con más alta calidad en materia de tecnología. Valoramos el balance entre vida personal y laboral como una de las principales herramientas para mejorar la creatividad y productividad de nuestros asociados.