Unternehmensbeschreibung

Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology – mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.                                    

Gebäudelösungen für ein besseres Leben – hierfür steht Bosch Energy and Building Solutions. Viele Kunden unterschiedlicher Branchen vertrauen auf uns als langjährigen Partner und täglich werden es mehr! Daher sucht unsere hochmotivierte Mannschaft ein weiteres engagiertes Teammitglied mit Freude an einer vielfältigen Aufgabe. 
 
Bosch Energy and Building Solutions freut sich auf Ihre Bewerbung!

StellenbeschreibungSie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung unserer Projektrealisierungs-Abteilung in der Region Ostdeutschland (Berlin, Dresden, Jena).Auf Grundlage der Projektprognosen gestalten Sie gemeinsam mit der Niederlassungsleitung die zukunftsorientierte Zielausrichtung Ihres Bereichs. Dabei tragen Sie die Gesamtverantwortung für die erfolgreiche Umsetzung unserer Kundenprojekte - von der strategischen Zieldefinition bis hin zur Qualitätssicherung und kontinuierlichen Optimierung.Mit gezielter Förderung, Qualifizierung und Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden schaffen Sie ein leistungsstarkes und motiviertes Team.Die ressourceneffiziente Einsatzplanung von Personal, Material und externen Dienstleistern steuern Sie souverän – unter konsequenter Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Qualitätsstandards.Durch die Analyse technischer Abläufe identifizieren Sie Potenziale zur Effizienzsteigerung und entwickeln praxisnahe Lösungen zur kontinuierlichen Verbesserung.In Vertrags- und Nachtragsverhandlungen vertreten Sie unser Unternehmen kompetent und bringen Ihre Erfahrungen in der technischen und wirtschaftlichen Bewertung und Kalkulation aktiv ein.Sie bauen langfristige Kundenbeziehungen und strategische Partnerschaften auf, erkennen frühzeitig Marktpotenziale und treiben nachhaltiges Wachstum gezielt voran.Auch in herausfordernden Situationen behalten Sie den Überblick und übernehmen bei Bedarf die Eskalationsbearbeitung.

QualifikationenAusbildung und Qualifikation: Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Berufsausbildung - ergänzt durch eine weiterführende Qualifikation als Betriebswirt:in, Elektrotechniker:in, Meister:in oder eine vergleichbare Weiterbildung.Erfahrung und Fachwissen: Sie bringen mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung mit, idealerweise in der Gebäudeautomation oder MSR-Technik. Zudem verfügen Sie über fundierte Kenntnisse im Bau- und Vertragsrecht sowie den relevanten technischen Richtlinien.Kompetenzprofil: Ihre Eigeninitiative, Führungsstärke und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit zeichnen Sie aus. Sie handeln strukturiert, lösungsorientiert und mit klarer Kundenfokussierung - auch in komplexen Situationen.Technisches Verständnis: Idealerweise kennen Sie sich mit dem Produktportfolio der Gebäudeautomation gut aus und bringen eine Affinität für neue Technologien mit.Sprachkenntnisse: Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift und kommunizieren sicher in technischen sowie betriebswirtschaftlichen Kontexten.

Zusätzliche Informationen

Werden Sie Teil unseres Teams! Wir bieten Fachkräften deutschlandweit verantwortungsvolle und vielfältige Angebote. Als Berater, Errichter und Dienstleister entwickeln und realisieren wir auf Basis modernster Technologien vernetzte Lösungen in der Gebäudesicherheit, Gebäudeautomation und Energieeffizienz. Täglich setzt sich unser Team von über 3.600 Mitarbeitenden an mehr als 50 Standorten in Deutschland mit Leidenschaft, Engagement und Fachkompetenz dafür ein, unsere Kunden zufrieden zu stellen und Gebäudelösungen für ein besseres Leben zu schaffen. 

Interessiert an weiteren Details? Mit einem Klick erhalten Sie weitere Einblicke rund um diese spannende Tätigkeit. 

Dieses Stellenangebot gehört vertraglich zur Bosch Building Automation GmbH. 

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?
Anna Lipatov (Personalabteilung)
+49 5426 962-190