Cucuta, COL
27 days ago
Ginecólogo(a)/Ginecobstetra
Requisition ID: req57436 Job Title: Ginecólogo(a)/Ginecobstetra Sector: Health Employment Category: Fixed Term Employment Type: Part-Time Open to Expatriates: No Location: Cucuta, Colombia Work Arrangement:In-person Job Description Descripción general del trabajo: El Comité Internacional de Rescate (IRC) requiere la contratación de un(a) Obstetra/Ginecólogo(a) para prestar servicios humanitarios de atención en salud a personas migrantes vulnerables, incluidos: + Brindar servicios humanizados de atención gestacional (control prenatal). + Realizar de ecografía obstétrica, según el trimestre de gestación. + Brindar servicios humanizados de planificación familiar reversibles de larga y corta duración. + Brindar servicio humanizados de atención en ITS (Infecciones de Transmisión Sexual). + Prevención secundaria de CACU (Tamizaje oportuno de cáncer cervicouterino). + Brindar servicios humanizados de Interrupción voluntaria de embarazo farmacológico, AMEU, Dilatación y Evacuación. + Atención médica humanizada a sobrevivientes de VBG. Responsabilidades del cargo: + Cumplir con la política de PEAS de la organización + Conocer y distribuir información sobre PQR y canales de retroalimentación de clientes + Realizar y ejecutar planificaciones técnicas mensuales. + Garantizar la toma de ayudas diagnosticas como ecografías + Registrar los resultados de las ayudas diagnósticas y entregar a los beneficiarios. + Realizar consulta de asesoría a IVE’s y procedimientos IVE, así como sus ecografías correspondientes. + Realizar atención postaborto. + Realizar con éxito las remisiones internas y externas como complementariedad de un servicio integral a la atención del programa. + Entregar diariamente las atenciones realizadas durante el día con base en gestión documental. + Realizar la debida sistematización mensual, en físico y digital, de cada una de las acciones y procesos a cargo en el marco del proyecto (historias clínicas, bases de datos, fichas médicas y demás verificables). + Gestionar todas las herramientas de monitoreo y evaluación del programa y adoptar nuevas que fueran necesarias + Diligenciar todas las herramientas de gestión de información y de datos que requiera el programa + Participar en reuniones de gestión de equipo + Brindar capacitaciones técnicas dentro del equipo o a la comunidad en caso de ser requerido. + Ser responsable del cuidado, y custodia de los insumos, dispositivos médicos y otros elementos entregados para su ejercicio de su profesión. + Apoyar en la creación de protocolos y formatos internos de atención en salud. + Realizar un trabajo articulado con el equipo de salud del territorio y del proyecto, para complementar y coordinar con las demás líneas estratégicas del proyecto. + Participar de los procesos formativos internos de IRC. + Usar responsablemente el uso de la visibilidad de las IRC. + Otras tareas asignadas por supervisor programas de IRC. Control de Donaciones & Reporte + Entregar periódicamente los reportes de las actividades realizadas por el proyecto. + Identificar la subvención por servicio y punto de atención. + Desarrollo del Programa. + Realizar aportes que contribuyan al enriquecimiento del clima laboral. + Contribuir al desarrollo de la dirección estratégica del programa. + Lograr las metas de cada subvención. + Coordinar con las áreas de IRC (ERD, y Protección de Niñez, Educación y Protección y + Empoderamiento de la Mujer) como complementariedad de un servicio holístico a la atención inicial de las personas atendidas del programa salud. Monitoreo y Evaluación + Diligenciar y entregar diariamente las estadísticas según atenciones y diagnósticos. + Diligenciar bases de datos del programa salud. + Realizar con éxito las remisiones externas e internas del programa. Indicador: base de datos de remisiones. + Conocer y distribuir información sobre PQR y canales de retroalimentación de clientes, gestionar las herramientas MEAL del programa. Otros + Cumplir con la política de PEAS de la organización + Conocer y distribuir información sobre PQR y canales de retroalimentación de clientes + Gestionar las herramientas MEAL del programa + Gestionar y diligencias las herramientas del programa, + Adherirse a la estructura de supervisión y colaboración del IRC. + Cumplir en el marco normativo según requerimientos de los entes reguladores municipal y departamental. + Otras tareas, según lo asignado por el supervisor, para habilitar y desarrollar los programas de IRC. + Adherirse a la estructura de supervisión y colaboración del IRC. Qualifications Requisitos del trabajo: Formación Académica: + Título en medicina con especialización en obstetricia/ginecología. + Tarjeta profesional vigente e inscripción en el Rethus. + Resolución de convalidación de títulos en Colombia emitida por los entes competentes (si es extranjero). Experiencia Laboral: + Experiencia mínima de 1 año en atención a gestantes. + Experiencia mínima de 1 año en toma de imágenes diagnósticas (ecografías). + Deseable experiencia en asistencia humanitaria con población en condición de vulnerabilidad. Conocimientos Específicos: + Conocimientos utilitarios del paquete Office. + Conocimientos sobre la ruta de atención a IVE y casos de VBG. + Certificaciones médicas relacionadas con: + Planificación familiar. + Infecciones de transmisión sexual. + Atención a sobrevivientes de Violencia Basada en Género (VBG) e IVE. Gestión y Habilidades: + Capacidad para definir metas y organizar el trabajo para cumplir objetivos. + Capacidad para identificar barreras o desafíos en la ejecución de proyectos y proponer estrategias para resolverlos. + Servicio a los demás, alto nivel de tolerancia ante situaciones adversas y empatía. + Trabajo en equipo, iniciativa propia y comunicación asertiva. + Habilidad para generar relaciones cooperativas y trabajar con grupos multidisciplinarios e interinstitucionales. + Facilidad en el intercambio de opiniones, diversidad y participación dentro del equipo. + Adherirse a la estructura de supervisión y colaboración del IRC. Habilidades y competencias: + Trabajo en equipo y habilidades de liderazgo. + Capacidad de organización y manejo del tiempo. + Comunicación efectiva y orientación al servicio. + Resolución de problemas y toma de decisiones. + Atención al detalle y capacidad analítica.
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