O Grupo Standard Bank é um grupo líder de serviços financeiros centrado em África e um impulsionador de inovação a nível mundial, que oferece uma variedade de oportunidades de carreira - além da oportunidade de trabalhar com alguns dos profissionais mais talentosos e motivados do sector. Os nossos clientes vão desde indivíduos a empresas de todas as dimensões, famílias com elevado património líquido e grandes empresas e instituições multinacionais. Somos apaixonados por criar crescimento em África. Trazer valor verdadeiro e significativo aos nossos clientes e às comunidades que servimos e criar um verdadeiro sentido de proposito para si.
Job DescriptionPlanear, coordenar e prestar apoio operacional à equipa de gestão de relações e melhorar as eficiências no âmbito da Banca de Empresas e Negócios (CBB) para melhorar o serviço ao cliente e criar mais capacidade para actividades de crescimento/desenvolvimento de negócios, assegurando assim o cumprimento dos objectivos de desempenho de acordo com os planos definidos, a qualidade e os padrões de serviço.
Funções Essenciais
Elaborar relatórios internos diários e mensais de acordo com os procedimentos estabelecidos.
Acionar os pedidos de serviço da lista de trabalho pessoal dentro dos prazos acordados.
Cumprir o processo de integração de clientes estabelecido Cumprir o processo de integração de clientes estabelecido.
Adotar princípios de gestão de carteiras e tecnologias destinadas a melhorar a experiência do pessoal e do cliente.
Adotar os princípios e a tecnologia de gestão de carteiras com vista a melhorar a experiência do pessoal e do cliente Dar formação ao pessoal sobre os comportamentos necessários para apoiar a gestão da relação com o cliente.
Efetuar uma análise da cadeia de valor do cliente para compreender melhor as suas necessidades, identificar oportunidades de venda e implementar soluções bancárias para satisfazer essas necessidades.
Efetuar uma análise da cadeia de valor de todos os clientes para compreender melhor as necessidades dos clientes e aplicar soluções adequadas.
Gerir os orçamentos de crescimento das receitas por produto na carteira de clientes comerciais.
Permitir formas integradas de trabalho e de colaboração em toda a cadeia de valor para obter resultados para o cliente.
Assegurar informações precisas e actualizadas sobre os clientes. Assegurar a recolha, atualização ou alteração rigorosa das informações sobre os clientes e das notas históricas. Assegurar o alinhamento com as normas de Pessoas e Cultura no que diz respeito a todas as questões relacionadas com os trabalhadores.
Qualifications
Tipo de qualificação: Pós-graduação
Área de estudo: Banca / Finanças e contabilidade
Experiência exigida
Clientes
Banca comercial e de negócios
5-7 anos
Amplos conhecimentos do sector bancário adquiridos através de um trabalho num ambiente bancário durante um período de, pelo menos, 5 anos, conhecimento das operações comerciais e de back office. Experiência em funções de Compliance, Risco, KYC ou Novos Negócios, com exposição a AML (Anti-Money Laundering), CFT (Countering the Financing of Terrorism) e ABC (Anti-Bribery & Corruption) seria uma vantagem distinta.
Competências Comportamentais:
Transmitir autoconfiançaDesenvolver conhecimentos especializadosDesenvolver estratégiasAceitar a mudançaExaminar informaçõesGerar ideiasImpressionar as pessoasGerir tarefasProduzir resultadosFornecer informaçõesTrabalho em equipaCompreender as pessoasCompetências Técnicas:
Abertura e manutenção de contasProcessos e procedimentos bancáriosServiço ao clienteConcessão de créditoCompreensão do cliente (banca de negócios)Conhecimento dos produtos (banca de negócios)