With over 70 years of experience, our focus is on helping the most vulnerable children overcome poverty and experience fullness of life. We help children of all backgrounds, even in the most dangerous places, inspired by our Christian faith.

Come join our 34,000+ staff working in nearly 100 countries and share the joy of transforming vulnerable children’s life stories!

Key Responsibilities:

Coordinar las iniciativas de comunicación sobre el trabajo de World Vision en República Dominicana, para contribuir al fortalecimiento de las relaciones institucionales con medios de comunicación, empresas, organizaciones, entidades gubernamentales, relacionados donantes, socios y otras comunidades de interés. Con el fin de generar impacto que contribuyan al posicionamiento organizacional.

Responsabilidades:

- Desarrollar, coordinar y ejecutar el plan de comunicaciones y relaciones públicas con la gerencia del área, con la finalidad de generar posicionamiento de marca.

- Junto a las área de Marketing y Marketing Digital, desarrollar la estrategia de posicionamiento digital y offline, coherente con la Estrategia de la organización.

- Gestionar el relacionamiento con medios de comunicación, líderes de opinión, personalidades e influenciadores, relaciones con socios y partes interesadas.

- Producir materiales POP para actividades del departamento. Supervisa todo el material que se produce en las diferentes áreas de la organización, asegurando en todo momento el cumplimiento con los estándares de la marca. Ayudar a garantizar la cohesión de la marca e identidad de la organización.

- Coordinar, promocionar y dar cobertura de actividades de relacionamiento con medios de comunicación, redacción y difusión de notas de prensa, convocatorias de medio y posicionamiento mediático.

- Supervisa la producción y montaje de eventos con perfil público, para el posicionamiento y relacionamiento público de la organización. Ofrecer apoyo técnico y seguimiento en la producción y montaje de actividades de otras áreas de la organización.

- Contribuir a la definición de la cultura comunicacional y la identidad corporativa de la organización a nivel interno.

- Coordinar los planes de respuesta de comunicación ante emergencias y desastres.

- Colaborar con el área de sostenibilidad y levantamiento de recursos para el posicionamiento a nivel comunicacional.

- Monitorear y analizar los avances y resultados de impacto de las actividades y los contenidos compartidos con las diferentes audiencias, principalmente medios de comunicación y redes sociales. Generar reportes frecuentes de impacto de las acciones de Comunicación.

- Liderar junto a la Gerencia la producción de memorias y otras publicaciones para rendir cuentas a donantes, socios, medios y comunidades.

Requerimientos:

Licenciado/a en Periodismo, Comunicación, o afines.

Se valora formación extracurricular en las áreas de: Mercadeo, RRPP, Comunicación Corporativa, Marketing Social, Responsabilidad Social o áreas afines.

Indispensable: inglés avanzado (demostrable).

Disponibilidad para viajes al interior y exterior del país.

Experiencia mínima de 3 años en Coordinación y realización de eventos corporativos, dentro o fuera de agencia publicitaria, medios, entre otros.

Experiencia en el diseño de iniciativas de posicionamiento de marca organizacional.

Experiencia en monitoreo de posicionamiento institucional en medios de comunicación.

Experiencia en análisis de datos del impacto de las publicaciones para la toma de decisiones.

Excelentes habilidades en la comunicación oral y escrita.

Capacidad para trabajar en equipo.

Capacidad de coordinación de varias iniciativas simultáneamente.

Sentido de la urgencia y pertinencia en la organización de eventos públicos.

Proactividad y capacidad creativa e innovadora.

Competencias:

Orientación a resultados.

Sentido de urgencia.

Relacionamiento.

Asocio y colaboración.

Innovación.

Alto sentido de responsabilidad y ética.

Applicant Types Accepted: